Transformation des Novices en Experts : L’Académie Foncia Révolutionne la Formation en Immobilier
Foncia, leader national de la gestion immobilière, redéfinit le paysage de la formation en immobilier avec sa nouvelle Académie interne. Face à une pénurie croissante de talents dans le secteur, ce parcours certifiant de 280 à 300 heures délivre aux nouveaux collaborateurs des titres RNCP et leur permet d’acquérir jusqu’à trois ans d’expérience en un temps record. Avec plus de 150 apprenants déjà formés en gestion de copropriété, gestion locative et relation client, l’objectif est clair : transformer rapidement des profils en reconversion en experts opérationnels tout en maintenant un service d’excellence, pilier de la réputation de Foncia.
L’Académie Foncia : Une Formation Immobilière Certifiante et Performante
Un Parcours Ciblé pour Répondre aux Besoins du Secteur
Pour remédier au manque de professionnels qualifiés dans l’immobilier, l’Académie Foncia propose un programme de formation sur mesure, axé sur trois métiers stratégiques. Les gestionnaires de copropriété et gestionnaires locatifs traversent un parcours intensif de 300 heures. Ce cursus débute par 10 jours de formation intensive, axés sur les aspects juridiques et comptables, en mettant un accent particulier sur les réglementations complexes du droit immobilier.
Au cours des 11 mois suivants, les apprenants alternent théorie et pratique, bénéficiant de 3 à 4 jours de sessions en salle tout en s’immergeant dans l’une des 600 agences Foncia. Ce rythme de formation leur permet d’acquérir progressivement l’expertise nécessaire pour gérer les 70 000 immeubles en copropriété et les 400 000 biens locatifs sous la houlette du groupe.
Une Certification Reconnaissable sur le Territoire National
La formation proposée par Foncia donne accès à des titres professionnels reconnus au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Les apprenants valident des blocs de compétences pour obtenir le titre d’assistant immobilier ou de conseiller en relation client. Cette reconnaissance par l’État atteste non seulement de la qualité de leur parcours, mais facilite également leur évolution professionnelle dans le secteur. Avec 30 promotions déjà lancées depuis juin 2024, plus de 150 collaborateurs ont rejoint le programme, avec les premiers diplômés certifiés en moins d’un an.
Une Réponse Innovante aux Défis de Recrutement dans l’Immobilier
Face à la Pénurie de Talents : Une Stratégie de Formation Pertinente
Le marché immobilier français fait face à des défis complexes. Une réglementation de plus en plus stricte et la digitalisation des services entravent le recrutement dans des postes clés, tels que syndic ou administrateur de biens. Chaque année, Foncia doit réaliser 3 000 recrutements pour soutenir sa croissance. Pour y faire face, l’Académie Foncia transforme des candidats de divers horizons en experts opérationnels, répondant aux exigences du marché tout en assurant un haut niveau de service.
Inclusion et Diversité : Les Valeurs au Coeur de la Formation
La formation chez Foncia est conçue pour favoriser la diversité et la reconversion professionnelle. Par exemple, 60 % des nouveaux apprenants proviennent de secteurs différents de l’administration de biens, apportant une richesse de compétences. En outre, 30 % des collaborateurs ont plus de 50 ans, renforçant ainsi l’expérience et la transmission des savoirs au sein de l’entreprise. Cela permet à Foncia d’offrir des solutions humaines et personnalisées en réponse à une clientèle diversifiée.
Un Modèle Pédagogique Basé sur l’Expertise Interne
Des Formateurs Blessés par le Terrain
Foncia s’appuie sur l’expertise solide de ses formateurs. Avec 99 % des formateurs provenant directement des bureaux, ce choix garantit une transmission authentique des connaissances et des meilleures pratiques observées sur le terrain. Chaque apprenant bénéficie d’un tuteur dédié, favorisant l’intégration et l’apprentissage collaboratif au sein des équipes.
Évaluation Rigoriste pour Assurer l’Excellence
Le parcours se conclut par une évaluation rigoureuse, avec des tests oraux et écrits conçus pour vérifier l’acquisition des compétences métiers. À l’issue de cette évaluation, les apprenants peuvent obtenir un titre professionnel inscrit au RNCP, garantissant une reconnaissance officielle de leur expertise.
En résumé, l’Académie Foncia transforme la formation en immobilier en un véritable atout concurrentiel, permettant de développer une expertise solide et rapidement mobilisable pour répondre aux défis du secteur immobilier.
